Das Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten.
Unser Abfallwirtschaftsbetrieb verantwortet die umweltgerechte Entsorgung und Verwertung von Abfällen aus privaten Haushalten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 1. Januar 2026 eine Sachbearbeiterin oder einen Sachbearbeiter (w/m/d) in Vollzeit oder Teilzeit mit 50 %.
Unterstützen Sie uns mit Ihrem Organisationstalent und Ihrer Kommunikationsfähigkeit und gestalten Sie die umweltgerechte Verwertung sowie Entsorgung von Abfällen im Landkreis Konstanz effizient mit.
- Rechnungslegung für Verwertungsleistungen (z.B. Papier, Altholz, Altmetall).
- Abwicklung der Papierabrechnungen mit den Dualen Systemen und Kommunen.
- Koordination der Papierabholungen im Landkreis Konstanz durch die Dualen Systeme.
- Prüfung, Kontierung und Verbuchung von Rechnungen.
- Unterstützung bei Jahresabschluss, Halbjahresberichten, Wirtschaftsplänen und Gebührenkalkulation.
- Mitarbeit bei Sonderprojekten in Abstimmung mit Betriebsleitung und stellvertretender Betriebsleitung.
- Mengenerfassung der verschiedenen Abfallfraktionen.
- Fakturierung von Gebührenbescheiden.
- Beratung der Bürgerinnen und Bürger zu Abfallfragen.
- Allgemeine Sekretariats- und Verwaltungsaufgaben.
- Erfolgreich abgeschlossene Laufbahnprüfung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst, eine Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellter oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen.
- Zu Ihren Stärken zählen Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Kommunikationsfähigkeit.
- Sie zeichne sich durch ein selbstständige, strukturierte und effiziente Arbeitsweise aus.
- Attraktivität: Eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 8 TVöD (3.391,44 - 4.115,73 Euro in Vollzeit).
- Flexibilität: Vollzeit oder Teilzeit mit 50%, Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich.
- Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie, vermögenswirksame Leistungen.
- Unterstützung: Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.
- Extras: Zuschüsse und Vorteile wie HANSEFIT, Jobticket, Bike-Benefits, Rabattprogramm, ideale Verkehrsanbindung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum
16. November 2025 über unser Bewerbungsportal. Die Vorstellungsgespräche finden am 27. November 2025 virtuell statt – bitte halten Sie sich diesen Termin frei.
Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben.
